迪庆拓展训练电话 云南团队拓展训

拓展训练是以体育技术、军事技巧技能、心理素质增进为中心开展的一项激发性活动，充分整合利用各种资源来激发参训者的各项不足的改进和优点的着重培养和发现。
　　户外项目体验，帮助参与者改度及心智模式以期完善行为达到追求美好生活愿望的训练方式。
　　它是一种全新的体验式学习方法和训练方式，适合于现代人和现代组织。大多以培养合作意识和进取精神为宗旨，帮助参与者激发潜能。
　　增强团队意识、创造力和凝聚力，以达到提升个人能力和潜能的激发为重中之重的目的。
　　参与与被参与都存在着相互成长，相互学习的门槛。在踏入我们这个训练营的集体当中就是一种洗心革面的场所。
　　在发展和激发的同时，发扬和学习每个人身上具备的品质和特才艺。一方面充实个人能力，另一方面学习他人所长和特之处才完善自身。
　　“学如逆水行舟，不进则退。”在人生的课堂之上，我们只有不断的学习，品味学习中的乐趣才会让我们的生活更加充实。
　　人要是不求上进，不愿与他人沟通，不愿去接触活，那才是无趣的人生，必定毫无意义可言。所以加入我们的训练营更为重要的目的就是更好完善自己和充填自己。

1、户外拓展培训不只是游戏项目
　　户外拓展培训是由基地游戏和野外挑战两类课程构成的，基地游戏课程只是其中 一个部分，野外陌生环境是户外拓展培训中 另一个非常重 要的部分。
　　所以拓展不是只有简单的游戏课程。户外拓展培训中 做什么游戏或者去野外探险都不是较终关注的焦点和重点。
　　较重 要的前提是你一定要意识到，户外拓展培训是熔炉，是旨在创造一种充满挑战的陌生环境，是为了塑造具有强大凝聚力的团队，这才是关键。
　　2、户外拓展培训塑造团队凝聚力
 昆明户外拓展
　　户外拓展培训是以团队建设为内容，其核心价值在于“挑战自我，熔炼团队”。
　　虽然，它不为企业解决产品、服务、管理等实际难题，但是它所创造的团队凝聚力却是企业的核心，是企业健康向前的命脉。
　　户外拓展培训创造出一种无法依赖过往经验的陌生环境或规则，在不熟悉的环境规则的情况下，人们更倾向于向别人寻求帮助，努力与团队协作来改进自己的行为，达到制定的目标。
　　因为，户外拓展培训中 会设立共同目标，而达成目标光凭一己之力是无法完成的，需要大家的合作。
　　这就让原本相互竞争的成员们逐渐转变成通情达理的伙伴、有价值的帮手和朋友。户外拓展培训负责塑造团队凝聚力，这就是拓展的核心价值!
　　3、户外拓展培训贵在精
　　户外拓展培训的效果只与深度有关，与次数无关。我给各位的建议是，户外拓展培训不在多，而贵在精!
　　一次震撼人心的拓展之旅足以让人获益匪浅，受用终生。与其不痛不痒的参加若干次雷同的户外拓展培训，不如集中 兵力打造具有真 正凝聚力和战斗力的团队，这才是户外拓展培训的正确发展方向。

拓展训练对于一个人的发展有哪些意义?
　　团队凝聚力对一个企业或一个团队来说是非常重要的。团队凝聚力就像一个强有力的纽带，把所有的人联系在一起，不仅坚持团队的存在，而且激发团队的潜力。
　　整个拓展进程盘绕一个总体目标进行。直接、明确地，从实效性和成果导向性启航，整个拓展训练进程逐步推进，公司理念贯穿于活动的每一个细节。
　　无论是难度较大、休闲旅游休闲开发、野外追寻、仍是奥妙挑战的荒岛生计、城市生计场定向、仍是较为火热的沙漠掘金和爱好游戏，这些都非常适合团队拓展项目的组织推行。教导和教导公司的教导员工作。其次，在团队协作中，应极限地发挥整体拓展训练团队的凝聚力，将凝聚力精力延伸到日常工作中，增强团队凝聚力。
　　很多团队项目在开发训练中会带来激烈的情感领会，使团队成员在**的集体气氛中更加亲密，有时更是兄弟姐妹。情感**峰领会典型的项目是军事结业墙工程。成功完结结业墙工程后，胜利感和自豪感将给团队协作和团队奉献带来直接的领会和了解。

拓展训练项目不单单是一种体育竞技运动,它也具有很强的社会意义.现代社会是一个高度人际互动的社会,是一个团队英雄的时代.怎样完成团队的整体优势和优势互补。
　　在这个生活节奏越来越快,工作分工越来越细,就业压力越来越大,人与人的情感交流越来越困难的竞争环境中,企业、安排和个人更需要团队.拓展训练结合了高应战及低应战的元素,学员从中在个人和团队的层面,都可透过感、、交流、面对困境和教训的训练而得到前进.拓展训练侧重学员去“感触”学习,而不仅仅在讲堂上听讲.咱们都知道,当咱们不了解其它人的感触时,即使咱们有很好的见地,咱们也很难说服别人.研究资料表明,传统讲堂式学习的吸收程度大约为25%,而要求学员参与实际操作的体会式学习吸收程度高达75%,能更加有效地将资讯传授给学员.拓展训练正是一种典型的户外体会式训练.
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